Однако, как показывает практика, большинство компаний до сих пор не доросло до понимания необходимости создания уютной атмосферы для своих работников. Приятным исключением являются лидеры своих областей, которые стремятся закрепить свое превосходство и быть лучшими во всем.
Жан-Филипп Жиро, генеральный директор мастерской «Городская Волна», - востребованный архитектор. Именно ему компания L`Oreal доверила обустраивать офис на Якиманке, который в итоге попал в десятку лучших офисных интерьеров по версии приложения «КомерсантЪ» Business Guide. Помимо этого французский дизайнер выполнял проекты для таких организаций, как Банк Сосьете Женераль Восток и Стандарт Банк. В апреле 2006 Жан-Филипп приступил к первой совместной работе с ГК Тройка Диалог - проектированию дизайна нового трейдингового центра.
- Жан-Филипп, давайте начнем с основ: с чего начиналась работа над таким специфичным объектом – трейдинговым центром?
Архитектурная концепция проекта дилингового зала была основана на развернутом списке требований, предоставленном заказчиком, - говорит Жан-Филипп. – Она учитывала результаты посещений известных трейдинговых центров Лондона, изучения специализированной мебели и оборудования трейдеров. Это помогло дизайнерам не только понять основные принципы организации и работы трейдинг-центров, но и оценить потребности московского проекта. Разработчики прониклись оригинальностью проекта и постарались сделать его функциональным, живым, выразительным и запоминающимся. В результате удалось продемонстрировать новые идеи в техническом, функциональном и эстетическом плане.
Вместе с заказчиком мы в первую очередь думали о тех людях, которым предстоит проводить в этом помещении очень много времени. Каждый из них – специалист высочайшего уровня, за которым стоит очередь на рынке труда. Все чаще я слышу от своих клиентов, что большинство стандартных средств мотивации, таких как заработная плата, уже не являются решающим фактором в удержании работника. В любой другой именитой компании им предложат не меньше. Нужно нечто большее. И окружающая среда, микроклимат в офисе играют далеко не последнюю роль.
- Какова главная идея дизайна дилингового центра?
- Свобода. Так, изучение и анализ всей информации о специфике работы трейдеров навел нас на мысль о лучевой расстановке мебели в зале.
Свободное пространство между экранами позволяет поймать взгляд коллеги, сидящего напротив. Точно размеренная дистанция между рабочими местами поможет слушать и быть услышанным со всех концов зала. К этому добавилась еще одна техническая особенность проекта, - все элементы компьютерного оборудования были убраны за пределы трейдингового зала (технология KVM – key, video and mouse), что придало, в свою очередь, видимую легкость помещению.
- И что же интересного могут теперь увидеть трейдеры Тройки Диалог?
- Мы постарались создать пространство, используя игру объемов, применяя искусственную перспективу, меняя прозрачность на непроницаемость.
В частности, установили большую стеклянную перегородку между трейдинговым залом и большим залом для совещаний. При этом зал для совещаний может не только трансформироваться в две комнаты при помощи специально спроектированной мобильной перегородки, но и быть изолированным благодаря системе prima-light - одно нажатие кнопки, и стекло из прозрачного становится непроницаемым. Данная конструкция, использующая игру света и объемные метаморфозы пространства, позволяет многофункционально использовать одно и то же помещение.
Одной из интересных задумок, я считаю, стало обыгрывание цветового решения колонн путем их подсвечивания встроенными потолочными светильниками красного и зеленого цвета:. Когда торги на российской бирже открыты, колонны окрашиваются в зеленый цвет, когда окончены – в красный.
Также было решено разделить пространство пола, выполнив отдельные элементы (проходы, комнаты для совещаний) из паркетной доски (массив ореха) и закрыв всю остальную поверхность ковровым покрытием. Для кафетерия и в коридоре выбрали керамические плиты нестандартного размера 600х600.
- Перемены коснулись только трейдингового зала?
- Нет. Помимо самого зала была, например, переделана стойка рецепции. Теперь она выполнена из белых натуральных камней с Филиппинских островов, которые символизируют ясность и стабильность. Камни уложены в каркас из нержавеющей стали. Холл рецепции опоясывают деревянные панели из массива ореха с девятью встроенными плазменными экранами.
- Возникали какие-либо конфликты в ходе реализации проекта?
- Проект такого рода - плод сотрудничества специалистов в разных областях. К работе были привлечены несколько компаний: компания «АРС» работала над инженерной инфраструктурой центра обработки данных, «АРМО-Групп» отвечала за интеграцию всего оборудования и инженерных систем ЦОДа, «РД Констракшн Менеджмент» осуществляла координацию всех участников процесса, выполняла функции генерального подрядчика и одновременно технического заказчика. Конечно, не обошлось и без конфликтов. Они неизбежно возникают в процессе работы.
Однако решение данных вопросов вместе с нашими партнерами приводило к новым открытиям и идеям, что положительно сказалось на результате.
- Интересно делать дизайн для помещения, которое увидят лишь немногочисленные сотрудники компании?
- Во-первых, проект успешен тогда, когда он интересен и эффективен, прежде всего, для его пользователей. Поверьте, это приносит гораздо больше удовлетворения, нежели его общеизвестность. Во-вторых, профессиональная репутация Тройки Диалог такова, что мы естественно не раз услышим об ее новом трейдинг-центре.
- Теперь, когда работа закончена, можете назвать ее особенности? Какие слова напишите себе в резюме?
- Особенность реализованного проекта в его легкости, функциональности и неповторимости. Благодаря этим качествам он является не только высокоэффективным инструментом работы, но и приятной «средой обитания» для сотрудников.
- Довольны ли Вы итогами проекта?
- Целиком и полностью. Довольны не только результатом, но и сотрудничеством с нашими партнерами, прежде всего, с Тройкой Диалог. Я хочу отметить, что динамичный характер этой компании и ее стремление к инновациям побуждают к созданию исключительных проектов. Благодаря этому нам удалось добиться отличных результатов. Это редкий случай, который чрезвычайно вдохновляет.
